Lý do nhà đầu tư nên lựa chọn visa L1A
Visa L1A là một lựa chọn hấp dẫn cho những ai muốn làm việc và kinh doanh tại Mỹ, với nhiều ưu điểm nổi bật:
| Tiêu chí |
Mô tả chi tiết |
| Xét duyệt nhanh |
Hồ sơ xin visa L1A được xử lý nhanh chóng, thường có kết quả chỉ từ 3 đến 6 tháng. |
| Tự do kinh doanh |
Với visa L1A, bạn được phép làm việc hợp pháp, mở văn phòng đại diện, chi nhánh hoặc mua công ty tại bất kỳ tiểu bang nào trên đất Mỹ, tạo điều kiện thuận lợi để bạn phát triển sự nghiệp kinh doanh. |
| Không cần tài chính |
L1A visa không khắt khe vấn đề chứng minh tài chính. |
| Trải nghiệm cuộc sống |
Visa L1A là phù hợp cho những người muốn trải nghiệm môi trường Mỹ trước khi chính thức định cư hay một bước đệm để dành thời gian chuẩn bị kỹ lưỡng cho quá trình xin visa EB-1C. |
Đặc quyền của người sở hữu L1A visa
Visa L1A không chỉ là một tấm visa việc làm, mà còn là cánh cửa mở ra một cuộc sống tại Mỹ đầy đủ tiện nghi. Người sở hữu visa L-1A cùng gia đình sẽ được hưởng những quyền lợi như sau:
| Quyền lợi |
Mô tả chi tiết |
| Tự do sinh sống |
Cả đương đơn và gia đình đều được phép tự do sinh sống, học tập và làm việc tại Mỹ trong suốt thời gian visa có hiệu lực. |
| Cơ hội định cư |
Sau khi cư trú tại Mỹ đủ 18 tháng, đương đơn có thể nộp đơn xin thẻ xanh 10 năm, mở ra cơ hội định cư lâu dài tại đất nước này. |
| Giáo dục |
Con cái của đương đơn được quyền học tập miễn phí tại hệ thống trường công lập. |
| Phúc lợi xã hội |
Gia đình có thể thoải mái sinh hoạt tại Mỹ, xin thẻ an sinh xã hội, hưởng bảo hiểm y tế và các quyền lợi xã hội khác như một công dân Mỹ. |
| Tự do đi lại |
Tự do đi lại giữa Việt Nam và Mỹ mà không gặp quá nhiều rắc rối về thủ tục. |
Điều kiện xin visa L1A Mỹ
Điều kiện xin thị thực L1A tương tự điều kiện xin EB-1C visa, cả người lao động (người được bảo lãnh) và người sử dụng lao động (người bảo lãnh) đều phải đáp ứng đủ các điều kiện cụ thể.
Đối với người lao động (Người được bảo lãnh visa L1A)
- Làm việc tại một tổ chức đủ điều kiện: Người được bảo lãnh phải hiện đang làm việc cho một tổ chức đa quốc gia có mối quan hệ đủ điều kiện với công ty hoạt động tại Hoa Kỳ. Một mối quan hệ đủ điều kiện bao gồm công ty mẹ/công ty con, chi nhánh hoặc công ty liên kết.
- Tiêu chuẩn vị trí: Đối với L1A (Quản lý/Giám đốc điều hành), nhân viên phải đến Hoa Kỳ để làm việc với tư cách một nhà quản lý hoặc điều hành. Công việc này liên quan đến việc giám sát một phần đáng kể các hoạt động của tổ chức và quyền hành đưa ra các quyết định mang tính chiến lược hoặc quản lý một bộ phận chức chức năng quan trọng.
- Thời gian làm việc: Người lao động phải làm việc liên tục cho công ty nước ngoài trong ít nhất một năm trong vòng ba năm trở lại đây, ngay trước khi nộp đơn xin thị thực L1A.
Đối với nhà tuyển dụng (Người bảo lãnh)
- Mối quan hệ đủ điều kiện: Nhà tuyển dụng Hoa Kỳ phải có mối quan hệ đủ điều kiện với tổ chức nước ngoài – Nơi mà người được bảo lãnh theo visa L1A đang làm việc, bao gồm 4 mối quan hệ kể trên.
- Doanh nghiệp hoạt động tại Hoa Kỳ: Công ty Mỹ phải là một doanh nghiệp đang hoạt động hiệu quả, có trụ sở tại Mỹ và có kế hoạch kinh doanh cụ thể trong thời gian tới để đảm bảo công việc ổn định cho người được bảo lãnh trong thời gian dài.
- Lời mời làm việc: Nhà tuyển dụng tại Hoa Kỳ phải đưa ra lời mời làm việc hợp lệ cho nhân viên và sẵn sàng nộp đơn xin thị thực L1A lên Sở Di trú và Nhập tịch Hoa Kỳ (USCIS) thay mặt cho nhân viên.
Hồ sơ visa L1A
Hồ sơ visa L1A do người sử dụng lao động chuẩn bị. Yêu cầu về giấy tờ khi xin visa L1A có thể thay đổi theo quy định của cơ quan lãnh sự. Tuy nhiên, về cơ bản các loại giấy tờ thường được yêu cầu bao gồm:
| Loại giấy tờ |
Công dụng |
Công ty nước ngoài |
Công ty Mỹ |
| Điều lệ công ty |
Quy định các quy tắc hoạt động của công ty. |
O |
O |
| Giấy phép kinh doanh |
Chứng minh công ty được phép hoạt động hợp pháp. |
O |
O |
| Chứng chỉ cổ phần |
Chứng minh quyền sở hữu của cổ đông trong công ty cổ phần. |
O |
O |
| Báo cáo tài chính doanh nghiệp |
Phản ánh tình hình tài chính và kinh doanh của công ty. |
O |
O |
| Tờ khai thuế doanh nghiệp |
Chứng minh công ty hoạt động kinh doanh ổn định và nộp thuế đầy đủ. |
O |
X |
| Kế hoạch kinh doanh chi tiết |
Thể hiện tầm nhìn và chiến lược phát triển của công ty. |
X |
O |
| Chứng minh các giao dịch kinh doanh |
Bao gồm hợp đồng kinh doanh, hợp đồng vận tải,… |
O |
X |
| Ấn phẩm quảng cáo |
Bao gồm brochure, catalog, poster,… phản ánh sự đầu tư vào hoạt động marketing của doanh nghiệp. |
O |
O |
| Biểu đồ tổ chức |
Minh họa cấu trúc quản lý của công ty và cho thấy vai trò của người được bảo lãnh trong công ty. |
O |
O |
| Hồ sơ thành lập doanh nghiệp |
Chứng minh mối quan hệ giữa hai công ty và việc chuyển giao nhân viên chủ chốt là hợp lệ. |
O |
X |
| Giấy chứng nhận quyền sở hữu |
O |
X |
| Hình ảnh địa điểm kinh doanh |
Bao gồm hình ảnh trụ sở chính, bên trong và bên ngoài văn phòng làm việc. |
X |
O |
| Sao kê vốn đầu tư ban đầu |
Xác minh tính hợp pháp của nguồn tiền và khả năng tài chính của công ty. |
X |
O |
Quy trình visa L1A
Sau khi đảm bảo đã đáp ứng đầy đủ các điều kiện và hồ sơ visa L1A, cần thực hiện các bước cụ thể như sau để hoàn tất thủ tục xin visa:
Bước 1: Nộp đơn I-129
Để bắt đầu quá trình xin cấp thị thực L1A, tổ chức sử dụng lao động tại Mỹ phải nộp mẫu đơn I-129 đến USCIS. Mẫu đơn này, cùng với các tài liệu bổ trợ sẽ cung cấp thông tin chi tiết về cả tổ chức và nhân viên được đề cử. USCIS sẽ tiến hành xem xét hồ sơ và có thể yêu cầu cung cấp thêm thông tin nếu cần thiết.
Quá trình xử lý đơn có thể kéo dài lên tới 6 tháng, tùy thuộc vào độ phức tạp của hồ sơ và việc đáp ứng đầy đủ các yêu cầu của USCIS. Người sử dụng lao động có thể lựa chọn đóng phí xử lý ưu tiên để rút ngắn thời gian xét duyệt đơn xin visa L1A xuống còn khoảng 15 ngày làm việc.
Bước 2: Điền mẫu đơn DS-160
Sau khi mẫu đơn I-129 được chấp thuận, người được bảo lãnh cần điền đầy đủ thông tin vào mẫu đơn xin thị thực DS-160 trực tuyến. Thời gian xét duyệt mẫu đơn DS-160 dao động trong khoảng từ 2 tuần đến 2 tháng.
Bước 3: Phỏng vấn xin visa L1A
Tiếp đến, bạn sẽ được lên lên lịch hẹn phỏng vấn tại Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Hoa Kỳ. Tại buổi phỏng vấn, người được bảo lãnh cần phải trình bày các tài liệu chứng minh việc chuyển giao trong công ty, năng lực của mình ở vị trí điều hành và một số loại giấy tờ để xác minh danh tính, cụ thể:
| Loại giấy tờ |
Số lượng |
Mô tả chi tiết |
| Hồ sơ cá nhân |
| Hộ chiếu |
1 |
Bản photo hộ chiếu (trang có thông tin cá nhân và ảnh), còn hiệu lực ít nhất 6 tháng kể từ ngày dự kiến rời khỏi Mỹ. |
| Thông tin cá nhân |
1 |
Sơ yếu lý lịch chi tiết và thư mời phỏng vấn. |
| Ảnh chân dung |
2 |
Kích thước 5x5cm hoặc 2x2cm, nền trắng, không cười, không đeo kính. |
| Hồ sơ công việc |
| Thư mời làm việc |
1 |
Bản gốc thư mời làm việc từ công ty tại Mỹ. |
| Hợp đồng lao động |
1 |
Bản sao hợp đồng lao động đã ký kết với công ty Mỹ (Nếu có). |
| Mô tả công việc |
1 |
Tài liệu mô tả chi tiết công việc sẽ thực hiện tại Mỹ. |
| Biểu đồ tổ chức |
1 |
Bản sao biểu đồ tổ chức của cả công ty nước ngoài và công ty tại Mỹ. |
| Giấy tờ chứng minh quan hệ của hai công ty |
Tùy trường hợp |
Hợp đồng liên doanh, hợp đồng nhượng quyền thương mại, hoặc các văn bản pháp lý chứng minh sự liên kết giữa hai công ty. |
| Hồ sơ tài chính |
| Giấy tờ chứng minh thu nhập |
3 tháng gần nhất |
Sao kê ngân hàng, giấy xác nhận lương, hoặc các giấy tờ khác chứng minh thu nhập tương xứng với năng lực. |
| Giấy tờ sở hữu tài sản |
(Nếu có) |
Bao gồm chứng nhận các loại tài sản bạn đang sở hữu bao gồm sổ đỏ, chứng chỉ cổ phần, giấy đăng ký xe,… |
Lưu ý:
- Tất cả các giấy tờ bằng tiếng nước ngoài phải được dịch sang tiếng Anh và công chứng hợp pháp tại cơ quan có thẩm quyền.
- Danh sách giấy tờ cần thiết có thể thay đổi tùy thuộc vào từng trường hợp cụ thể và yêu cầu của Lãnh sự quán.
Bước 4: Nhận visa
Trường hợp phỏng vấn thành công, người lao động sẽ nhận được visa L1A sau khoảng 10 ngày sau làm việc.
Chi phí xin visa L1A
Xin visa L1A bao gồm nhiều loại phí khác nhau và liên tục thay đổi theo thời gian. Sau đây là bảng chi phí xin visa L1A cập nhật đến tháng 4/2024:
| Loại phí |
Mức phí (USD) |
Áp dụng cho |
Ghi chú |
| Phí nộp đơn I-129 |
1385 |
Doanh nghiệp trên 50 nhân viên |
Từ ngày 01/04/2024 |
| 695 |
Doanh nghiệp dưới 50 nhân viên |
Từ ngày 01/04/2024 |
| Phí phòng ngừa và phát hiện gian lận |
500 |
Tất cả các đơn đăng ký |
Tài trợ cho các hoạt động của Mỹ ngăn chặn nhập cư bất hợp pháp. |
| Phí nộp đơn DS-160 |
205 |
Tất cả các đơn đăng ký |
|
| Phí chương trình tị nạn |
600 |
Doanh nghiệp trên 50 nhân viên |
Tài trợ cho các chương trình hỗ trợ người tị nạn tại Hoa Kỳ. (Từ ngày 01/04/2024) |
| 300 |
Doanh nghiệp dưới 50 nhân viên |
| Phí xử lý ưu tiên |
2805 |
Tùy chọn |
Dùng để đẩy nhanh quá trình xử lý hồ sơ |
Thời gian lưu trú với visa L1A
Trong hầu hết các trường hợp, các nhà quản lý và giám đốc điều hành sẽ được cấp thị thực L1A trong thời hạn ban đầu là 3 năm, sau đó nộp đơn xin gia hạn theo từng đợt 2 năm. Tổng thời gian lưu trú tối đa là 7 năm miễn là công ty tiếp tục hoạt động như một tổ chức đa quốc gia trong suốt khoảng thời gian này.
Nếu công ty tại Hoa Kỳ là một công ty mới, visa L1A sẽ được cấp với thời hạn ban đầu là 1 năm và bạn cũng có thể xin gia hạn thêm. Ngoài ra, nếu bạn chọn không nộp đơn xin thường trú tại Hoa Kỳ, bạn phải rời khỏi Hoa Kỳ sau khi đến thời hạn tối đa được cấp cho thị thực L1A trong ít nhất 1 năm trước khi có thể nộp đơn xin thị thực L1A mới.
Một số câu hỏi thường gặp
1. Chuyển trạng thái từ visa L1A sang thẻ xanh vĩnh viễn được không?
Người sở hữu visa L1A HOÀN TOÀN CÓ THỂ xin thẻ xanh vĩnh viễn với thị thực định cư EB-1C. Đây là loại visa cho phép người sở hữu thị thực này ở lại Hoa Kỳ vĩnh viễn. Người sở hữu thị thực L-1A thường có triển vọng thành công cao khi chuyển sang trạng thái EB-1C.
2. Gia đình tôi có thể đi cùng tôi theo thị thực L1A không?
Vợ/chồng và con chưa lập gia đình dưới 21 tuổi có thể đi cùng nếu đủ điều kiện xin thị thực L2.
3. Tôi có thể thay đổi nhà tuyển dụng khi đang có thị thực L1A không?
Visa L1A được gắn với chủ lao động bảo lãnh. Nếu muốn thay đổi chủ lao động, cần phải nộp đơn xin loại visa khác cho phép làm việc tại một công ty mới.
4. Có giới hạn số lượng thị thực L1A được cấp mỗi năm không?
Không giống như một số loại visa khác, KHÔNG CÓ GIỚI HẠN hàng năm về số lượng thị thực L1A có thể được cấp. Miễn là bạn đáp ứng các yêu cầu đủ điều kiện, bạn có thể được bảo lãnh theo thị thực L1A bất kỳ lúc nào.
5. Sự khác biệt giữa thị thực L1A và L1B là gì?
Visa L1A dành cho giám đốc điều hành và quản lý cấp cao, trong khi visa L1B dành cho nhân viên có kiến thức chuyên môn. Các yêu cầu và thời gian lưu trú tối đa khác nhau giữa hai loại visa.
6. Tôi có thể nộp đơn xin thẻ xanh khi đang có thị thực L1A không?
Visa L1A cho phép có ý định kép, nghĩa là bạn có thể nộp đơn xin thẻ xanh trong khi vẫn duy trì tình trạng L1A của mình. Loại EB-1C thường được người sở hữu visa L1A sử dụng để chuyển sang thường trú nhân.
7. Điều gì sẽ xảy ra nếu đơn gia hạn thị thực L1A của tôi bị từ chối?
Nếu đơn gia hạn L1A visa của bạn bị từ chối, bạn có thể phải rời khỏi Hoa Kỳ khi thị thực hiện tại của bạn hết hạn. Bạn cũng có thể tìm hiểu các lựa chọn thị thực khác hoặc nộp đơn lại nếu có thể giải quyết được các vấn đề dẫn đến việc bị từ chối.
Kết luận
Visa L1A thật sự là bước đệm hoàn hảo cho những người muốn trải nghiệm sinh sống và làm việc tại Hoa Kỹ, tạo tiền đề chinh phục giấc mơ định cư. Qua bài viết, Di Trú DTT hy vọng đã giúp bạn hiểu rõ hơn về L1A visa và các thủ tục liên quan. Chúc bạn một hành trình mới thật suôn sẻ và sớm đặt chân đến Mỹ với visa L-1A.
